1. Contact

    Contactez-nous s'il vous plaît avec vos exigences par appel ou par notre formulaire de contact. Le même processus est pour les sous-traitants et aussi pour les employés

  2. Appel

    La personne responsable appellera et expliquera tous les points importants de coopération avec le calendrier possible des réunions dans votre entreprise.

  3. Contrat

    Nous préparons toujours les contrats avant de voyager ou de prendre des mesures. C'est important pour la confiance avec tous nos partenaires avec lesquels nous coopérons.

  4. Réunion

    Après avoir des informations de base sur nos services, l'évaluation de votre contrat, notre agent peut vous rendre visite et une fois de plus pour vous expliquer tout personnellement.

  5. Descriptions

    Après la signature du contrat, nous avons besoin d'une description précise du poste: professions, date de début, durée, quel matériel, méthodes, outils, qui seront utilisés, vos exigences particulières, etc.

  6. Sous-traitant

    Après 7 jours en moyenne, nous vous présentons des sous-traitants qui sont en mesure de répondre à vos attentes et vous pouvez décider avec qui nous devons signer le contrat.

  7. Début

    Toutes les coordonnées importantes sont indiquées, adresse et contact professionnels, adresse d'hébergement et contact ...

  8. Tester

    Nous comprenons que parfois même après d'énormes efforts pour choisir les bonnes personnes, il peut y avoir une certaine insatisfaction. Donc, si pour une raison quelconque vous n'êtes pas satisfait des gens, nous pouvons rechercher d'autres candidats.

  9. Continuité

    La majorité des candidats présentés par nous, sont ouverts à continuer à coopérer dans les autres mois et années, donc nous gardons la continuité.